Εκρηκτική κατάσταση στην Καθαριότητα του Δήμου Χίου

Σε υψηλούς τόνους και με ξεκάθαρη απόδοση ευθυνών στην κυβερνητική πολιτική αλλά και σε προηγούμενες δημοτικές διοικήσεις απάντησε η δημοτική αρχή στα προβλήματα και την εντατικοποίηση της εργασίας στην Υπηρεσία Καθαριότητας του Δήμος Χίου, μετά τις καταγγελίες εργαζομένων.

Ο αντιδήμαρχος Καθαριότητας Ηλίας Παπαδόπουλος υποστήριξε ότι η δημοτική αρχή έχει ζητήσει την πρόσληψη 21 εργαζομένων, χωρίς όμως να έχει δοθεί έγκριση, ενώ για το καλοκαίρι προγραμματίζονται προσλήψεις προσωπικού οκτάμηνης διάρκειας για την κάλυψη των αυξημένων αναγκών.

Παράλληλα ξεκαθάρισε ότι δεν έχουν επιβληθεί κυρώσεις σε εργαζόμενους, τονίζοντας ότι η υπηρεσία δίνει άδειες και ρεπό που εκκρεμούσαν ακόμη και από το 2018, γεγονός που —όπως ανέφερε— επιβαρύνει τον προγραμματισμό. Μάλιστα άφησε αιχμές για τη στάση του συλλόγου εργαζομένων, υποστηρίζοντας ότι άλλα συζητούνται κατ’ ιδίαν και άλλα καταγγέλλονται δημόσια.

Από την πλευρά του, ο προϊστάμενος της υπηρεσίας Αλέκος Γαϊτάνος παραδέχθηκε ότι υπάρχει έντονη πίεση στο προσωπικό λόγω υποστελέχωσης, σημειώνοντας ότι τέσσερις μόνιμες θέσεις που εγκρίθηκαν πέρσι δεν έχουν ακόμη προκηρυχθεί. Όπως τόνισε, οι καθυστερήσεις στις εγκρίσεις αποτελούν βασική αιτία των προβλημάτων, ενώ χωρίς νέες προσλήψεις δεν μπορεί να υπάρξει ουσιαστική αποσυμφόρηση.

Κόντρα για τις χορτοκοπές

Ένταση προκάλεσε και το θέμα των χορτοκοπών στη συνεδρίαση της δημοτικής επιτροπής, όπου εγκρίθηκε πίστωση 120.000 ευρώ για αποψίλωση σε όλη τη Χίο ενόψει Πάσχα.

Σύμβουλοι της αντιπολίτευσης άσκησαν έντονη κριτική, υποστηρίζοντας ότι οι εργασίες πραγματοποιούνται κάθε χρόνο με περιορισμένα αποτελέσματα, κυρίως σε κεντρικούς δρόμους και χωρίς επαρκή έλεγχο, ενώ εξέφρασαν την άποψη ότι με το ίδιο ποσό θα μπορούσε να προσληφθεί εποχικό προσωπικό.

Η δημοτική αρχή απάντησε ότι το περσινό αποτέλεσμα επηρεάστηκε από παρατεταμένες βροχοπτώσεις έως και τον Ιούνιο, επισημαίνοντας παράλληλα τη χαμηλή συμμετοχή εργολάβων σε ορισμένες περιοχές.

Η απόφαση εγκρίθηκε τελικά με πρόβλεψη οι σχετικοί διαγωνισμοί να δημοσιεύονται στην ιστοσελίδα του δήμου για λόγους διαφάνειας, ενώ κοινή παραδοχή όλων των πλευρών αποτελεί ότι χωρίς ενίσχυση προσωπικού η κατάσταση στην υπηρεσία παραμένει οριακή.

 

Σχετικές δημοσιεύσεις